Thông tư 134-LD/TL năm 1959 sửa lại mức lương và cách tính lương ngày ở công trường kiến thiết cơ bản do Bộ Lao Động ban hành

THÔNG TƯ

VỀ VIỆC SỬA LẠI MỨC LƯƠNG VÀ CÁCH TÍNH LƯƠNG NGÀY Ở CÔNG TRƯỜNG KIẾN THIẾT CƠ BẢN

BỘ TRƯỞNG BỘ LAO ĐỘNG

Kính gửi: Các Bộ, các Ủy ban hành chính khu, thành phố, tỉnh.

Thông tư số 32/LĐ-TL ngày 26 tháng 02 năm 1958 của Bộ Lao động đã quy định thống nhất phương pháp tính lương ngày trong khu vực sản xuất, lấy lương cấp bậc một tháng chia cho 25 ngày rưỡi.

Các mức tiền công của công nhân kiến thiết cơ bản quy định ở phần II điều 1 điểm 6 và cách tính lương ngày ở phần IV “hình thức trả lương” trong thông tư số 12/LĐ-TL ngày 12-05-1958 của Bộ Lao động, nay sửa lại thống nhất theo quy định ở thông tư số 32-LD/TL ngày 26 tháng 12 năm 1958 của Bộ Lao động. Riêng đối với công nhân thuê mướn tại chỗ thì vẫn áp dụng các mức tiền công do Ủy ban Hành chính địa phương đã quy định, tạm thời chưa thay đổi.

Để cho việc tính lương ngày cho công nhân kiến thiết cơ bản được thống nhất, Bộ tôi đính theo công văn này các bản mức lương ngày mới thay thế cho 2 bản thang lương kèm theo nghị định số 32-LĐ/TL ngày 29 tháng 04 năm 1958 và thông tư số 12-LĐ/TL của Bộ Lao động.

THANG LƯƠNG CÔNG NHÂN CHUYÊN NGHIỆP KIẾN THIẾT

THANG LƯƠNG CÔNG NHÂN KHÔNG CHUYÊN NGHIỆP KIẾN THIẾT CƠ BẢN