Công văn 658-CV/TU về tăng cường lãnh đạo thực hiện "Tháng Công nhân" gắn với chủ đề "Năm vì lợi ích đoàn viên công đoàn" và Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động lần 1 - năm 2017 do Thành ủy Thành phố Hồ Chí Minh ban hành

Trong thời gian qua, việc quán triệt, triển khai thực hiện Thông tri số 15 - TT/TU ngày 16 tháng 4 năm 2012 của Ban Thường vụ Thành ủy về lãnh đạo tổ chức “Tháng công nhân” hàng năm đạt nhiều kết quả tích cực; cấp ủy các cấp tăng cường lãnh đạo, chỉ đạo nâng cao trách nhiệm của chính quyền trong chăm lo đời sống, việc làm, học tập, văn hóa tinh thần cho công nhân, viên chức, người lao động; duy trì việc tiếp xúc, gặp gỡ với người lao động, người sử dụng lao động, gắn nhiệm vụ, giải pháp phát triển kinh tế với giải quyết những vấn đề bức xúc, cấp bách của công nhân, viên chức, người lao động và doanh nghiệp; đa số người sử dụng lao động đều chăm lo tốt cho công nhân, người lao động, tỷ lệ doanh nghiệp tổ chức hội nghị người lao động, hội nghị đối thoại định kỳ được nâng lên, từng bước nâng cao chất lượng thỏa ước lao động tập thể; các cấp công đoàn chủ động, linh hoạt lựa chọn nội dung, hình thức, tạo được điểm nhấn, mới trong tổ chức “Tháng công nhân” hàng năm, thu hút sự hưởng ứng nhiệt tình của công nhân, viên chức người lao động và doanh nghiệp.

Tuy nhiên, công tác chăm lo đời sống vật chất, văn hóa tinh thần cho công nhân, người lao động gắn với việc tổ chức “Tháng Công nhân” còn hạn chế, có nơi còn hình thức, còn dàn trải, chưa có chiều sâu, chưa lan tỏa rộng khắp tại cơ sở; việc chăm lo đời sống công nhân, người lao động còn chung, chưa có sự khác biệt về quyền và lợi ích giữa công nhân và công đoàn viên; thực hiện quy chế dân chủ ở nơi làm việc chưa đạt yêu cầu; một bộ phận doanh nghiệp còn vi phạm pháp luật lao động, chưa chăm lo tốt cho công nhân, người lao động, chưa tạo điều kiện thuận lợi để công nhân, người lao động tham gia các hoạt động trong “Tháng Công nhân” và hoạt động công đoàn.

Đểtiếp tục lãnh đạo thực hiện tốt “Tháng công nhân” hàng năm, năm 2017 cần chú trọng gắn với chủ đề “Năm vì lợi ích đoàn viên công đoàn”, Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động, Ban Thường vụ Thành ủy yêu cầu:

1. Các quận ủy, huyện ủy, đảng ủy cấp trên cơ sở và đảng ủy cơ sở trực thuộc Thành ủy

- Đánh giá sơ kết 5 năm thực hiện Thông tri số 15-TT/TU ngày 16 tháng 4 năm 2012 của Ban Thường vụ Thành ủy về lãnh đạo tổ chức “Tháng công nhân” hàng năm; lãnh đạo, chỉ đạo chính quyền, Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội tiếp tục tổ chức thực hiện “Tháng Công nhân” hàng năm thiết thực, hiệu quả hơn, chăm lo đời sống công nhân, người lao động ngày càng tốt hơn gắn với lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện tốt Thông tri của Ban Thường vụ Thành ủy thực hiện Chỉ thị số 52-CT/TW ngày 09 tháng 01 năm 2016 của Ban Bí thư về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác nâng cao đời sống tinh thần cho công nhân lao động khu công nghiệp, khu chế xuất.

- Chương trình hoạt động “Tháng công nhân” năm 2017 bám sát nội dung chủ đề “Năm 2017 - Năm vì lợi ích đoàn viên công đoàn” do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phát động và Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động theo Quyết định số 87/QĐ-TTg ngày 12 tháng 01 năm 2016 của Thủ tướng Chính phủ; trong đó tập trung lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở, đầu tư các công trình phúc lợi phục vụ công nhân, người lao động; lãnh đạo công tác kiểm tra, giám sát việc thực hiện pháp luật lao động, biện pháp bảo đảm an toàn vệ sinh lao động; chăm lo cải thiện điều kiện làm việc, giảm ô nhiễm môi trường lao động, ngăn chặn tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp, chăm lo sức khỏe người lao động; động viên, khuyến khích doanh nghiệp tham gia hưởng ứng chủ đề “Năm vì lợi ích đoàn viên công đoàn”, dành các chính sách ưu đãi dành cho đoàn viên công đoàn, đồng thời chăm lo tốt đời sống vật chất, văn hóa tinh thần cho công nhân, viên chức, người lao động.

- Tăng cường tổ chức tiếp xúc, gặp gỡ đoàn viên công đoàn, công nhân, người lao động, người sử dụng lao động để lắng nghe tâm tư, nguyện vọng và đề ra các giải pháp giải quyết những khó khăn, vướng mắc của công nhân, người lao động và doanh nghiệp; xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp.

2. Ban cán sự đảng Ủy ban nhân dân thành phố chỉ đạo Ủy ban nhân dân thành phố

- Đánh giá việc thực hiện “Tháng Công nhân”; rà soát, thống kê quỹ đất dành cho phát triển nhà ở xã hội của các dự án bất động sản, các mặt bằng nhà xưởng, đất đai do doanh nghiệp nhà nước quản lý sử dụng không hiệu quả để dành quỹ đất phát triển nhà ở xã hội; tập trung chỉ đạo khẩn trương xây dựng Đề án phát triển nhà ở xã hội cho công nhân, đồng thời tiếp tục đầu tư và động viên, khuyến khích các doanh nghiệp đầu tư xây dựng các thiết chế văn hóa - xã hội, các công trình phúc lợi phục vụ đoàn viên công đoàn, công nhân, người lao động.

- Chỉ đạo các sở, ban - ngành, Ủy ban nhân dân quận, huyện phối hợp với tổ chức công đoàn các cấp thực hiện có hiệu quả Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động gắn với “Tháng công nhân” và chủ đề “Năm vì lợi Ích đoàn viên công đoàn”, hướng dẫn các doanh nghiệp trên địa bàn có các chính sách ưu đãi dành cho đoàn viên công đoàn; tăng cường kiểm tra việc thực hiện pháp luật lao động; giảiquyết kịp thời những bức xúc và chăm lo tốt đời sống vật chất, tinh thần cho công nhân, người lao động; tạo điều kiện thuận lợi để công đoàn các cấp hoạt động, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của công nhân, viên chức, người lao động; xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp.

3. Đảng đoàn Liên đoàn Lao động thành phố chỉ đạo Liên đoàn Lao động thành phố

- Xây dựng chương trình, kế hoạch tổ chức thực hiện “Tháng công nhân” lần 9 gắn với Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động lần 1 năm 2017; kiểm tra, giám sát việc tổ chức thực hiện của công đoàn các cấp và doanh nghiệp, giám sát các cấp chính quyền thành phố trong việc thực hiện chính sách, pháp luật liên quan nhằm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của công đoàn viên, người lao động.

- Tham mưu báo cáo kết quả thực hiện cho Ban Thường vụ Thành ủy vào tháng 6 năm 2017; báo cáo kết quả thực hiện “Năm vì lợi ích đoàn viên công đoàn” vào tháng 12 năm 2017.

4. Đảng đoàn Mặt trận Tổ quốc thành phố và các tổ chức chính trị - xã hội thành phố, Ban Thường vụ Thành đoàn phối hợp với Đảng đoàn Liên đoàn Lao động thành phố đánh giá việc thực hiện “Tháng công nhân”; tiếp tục tổ chức thực hiện tốt “Tháng công nhân” gắn với chủ đề “Năm vì lợi ích đoàn viên công đoàn” và Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động lần 1 - năm 2017.

5. Ban Tuyên giáo Thành ủy nghiên cứu hướng dẫn nội dung, tài liệu tuyên truyền, chỉ đạo cơ quan báo chí thành phố tuyên truyền sâu rộng trong hệ thống chính trị thành phố về thực hiện “Tháng Công nhân” năm 2017, “Năm vì lợi ích đoàn viên công đoàn” và Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động đến cấp ủy, chi bộ cơ sở.

6. Ban Dân vận Thành ủy chủ trì, phối hợp với Đảng đoàn Liên đoàn Lao động thành phố, các cơ quan, đơn vị có liên quan theo dõi, kiểm tra, đôn đốc việc tổ chức thực hiện chỉ đạo của Ban Thường vụ Thành ủy và tham mưu báo cáo kết quả thực hiện nội dung chỉ đạo tại công văn này.