ỦY BAN NHÂN DÂN | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
Số: 338/HD-UBND | Bắc Kạn, ngày 03 tháng 06 năm 2022 |
HƯỚNG DẪN
THỰC HIỆN QUY HOẠCH CHỨC VỤ KIỂM SOÁT VIÊN CÁC CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN DO NHÀ NƯỚC NẮM GIỮ 100% VỐN ĐIỀU LỆ
Căn cứ Quy định số 50-QĐ/TW ngày 27/12/2021 của Bộ Chính trị về công tác quy hoạch cán bộ; Hướng dẫn số 16-HD/BTCTW ngày 15/02/2022 của Ban Tổ chức Trung ương về công tác quy hoạch cán bộ; Hướng dẫn số 01-HD/BTCTU ngày 23/3/2022 của Ban Tổ chức Tỉnh uỷ thực hiện công tác quy hoạch cán bộ lãnh đạo, quản lý; Nghị định số 159/2020/NĐ-CP ngày 31/12/2020 của Chính phủ về quản lý người giữ chức danh, chức vụ và người đại diện phần vốn nhà nước tại doanh nghiệp, Ủy ban nhân dân tỉnh hướng dẫn thực hiện quy hoạch Kiểm soát viên các Công ty TNHH một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ như sau:
I. THẨM QUYỀN VÀ ĐỐI TƯỢNG QUY HOẠCH
1. Thẩm quyền
Ủy ban nhân dân tỉnh là cấp có thẩm quyền quyết định quy hoạch Kiểm soát viên các Công ty TNHH một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ.
2. Đối tượng
Kiểm soát viên các Công ty TNHH một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ trên địa bàn tỉnh: Xổ số kiến thiết; Lâm nghiệp; Quản lý, khai thác công trình thuỷ lợi.
II. NGUYÊN TẮC, ĐIỀU KIỆN THỰC HIỆN QUY HOẠCH
1. Mỗi giai đoạn 05 năm chỉ xây dựng quy hoạch một lần, được rà soát bổ sung hàng năm, bảo đảm nguyên tắc động và mở. Vào năm thứ 2 của giai đoạn thì xây dựng quy hoạch cho giai đoạn sau.
2. Công tác quy hoạch phải bảo đảm nghiêm túc, khách quan, phương thức tổ chức khoa học, chính xác, hiệu quả, bảo đảm lựa chọn đúng người đáp ứng đủ tiêu chuẩn, điều kiện.
3. Nhân sự được xem xét để đưa vào quy hoạch
a) Phải đáp ứng tiêu chuẩn chung của Đảng, Nhà nước và cơ bản đáp ứng đủ tiêu chuẩn, điều kiện của chức vụ Kiểm soát viên doanh nghiệp nhà nước:
- Có bằng tốt nghiệp đại học trở lên thuộc một trong các chuyên ngành về kinh tế, tài chính, kế toán, kiểm toán, luật, quản trị kinh doanh hoặc chuyên ngành phù hợp với hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp và có ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm việc.
- Không được là người quản lý công ty và người quản lý tại doanh nghiệp khác; không được là Kiểm soát viên của doanh nghiệp không phải là doanh nghiệp nhà nước; không phải là người lao động của công ty.
- Không phải là người có quan hệ gia đình của người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu cơ quan đại diện chủ sở hữu của công ty; Chủ tịch công ty; Giám đốc hoặc Tổng giám đốc; Phó Giám đốc hoặc Phó Tổng giám đốc, Kế toán trưởng.
b) Phải căn cứ vào quy mô, tình hình sản xuất kinh doanh của từng doanh nghiệp.
c) Phải đánh giá về phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống, trình độ, năng lực thực tiễn, chiều hướng và triển vọng phát triển trước khi đưa vào quy hoạch.
d) Không đang trong thời gian xem xét xử lý kỷ luật, thi hành quyết định kỷ luật, điều tra, truy tố, xét xử.
III. QUY TRÌNH XÂY DỰNG, RÀ SOÁT, BỔ SUNG QUY HOẠCH
1. Bước 1. Sở Nội vụ phối hợp với Sở Tài chính và các cơ quan, đơn vị liên quan rà soát nhân sự đáp ứng tiêu chuẩn, điều kiện để quy hoạch chức vụ Kiểm soát viên các công ty.
2. Bước 2. Sở Nội vụ tổng hợp danh sách, phương án nhân sự quy hoạch chức vụ Kiểm soát viên báo cáo Ủy ban nhân dân tỉnh.
3. Bước 3. Trên cơ sở đề xuất phương án quy hoạch của Sở Nội vụ, Ủy ban nhân dân tỉnh thảo luận đối với danh sách nhân sự đề nghị quy hoạch chức vụ Kiểm soát viên của từng công ty; tiến hành bỏ phiếu kín quyết định quy hoạch chức vụ Kiểm soát viên của từng công ty.
- Nhân sự được trên 50% tổng số thành viên tập thể lãnh đạo đồng ý giới thiệu nhưng phải bảo đảm cơ cấu, số lượng, tiêu chuẩn theo quy định (lấy từ cao xuống thấp) thì được đưa vào danh sách đề nghị quy hoạch mới hoặc bổ sung quy hoạch.
- Đưa ra khỏi quy hoạch đối với những nhân sự có trên 50% tổng số thành viên dự họp đồng ý đưa ra khỏi quy hoạch.
4. Bước 4. Quyết định phê duyệt quy hoạch hoặc bổ sung quy hoạch: Trên cơ sở kết quả biểu quyết của tập thể lãnh đạo Ủy ban nhân dân tỉnh, Sở Nội vụ tổng hợp, trình Ủy ban nhân dân tỉnh quyết định phê duyệt quy hoạch chức danh Kiểm soát viên các công ty theo quy định.
IV. HỒ SƠ QUY HOẠCH
1. Tờ trình của Sở Nội vụ về việc đề nghị quy hoạch chức vụ Kiểm soát viên các công ty.
2. Văn bản giới thiệu nhân sự quy hoạch chức vụ Kiểm soát viên của các cơ quan, đơn vị liên quan.
3. Sơ yếu lý lịch theo mẫu 2C/TCTW-98 do nhân sự tự khai và cơ quan trực tiếp quản lý xác nhận, có dán ảnh màu khổ 4x6.
4. Nhận xét, đánh giá của các cấp uỷ, tổ chức đảng, tập thể lãnh đạo cơ quan, đơn vị trực tiếp quản lý về: (1) Phẩm chất đạo đức, lối sống, ý thức tổ chức kỷ luật, đoàn kết nội bộ; (2) Năng lực công tác và kết quả thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao; (3) Uy tín và triển vọng phát triển.
5. Kết luận về tiêu chuẩn chính trị của cấp có thẩm quyền theo Quy định của Bộ Chính trị về bảo vệ chính trị nội bộ Đảng.
6. Bản kê khai tài sản, thu nhập theo quy định hiện hành (Có xác nhận của người kê khai và người nhận bản kê khai theo quy định).
7. Bản sao có giá trị pháp lý các văn bằng, chứng chỉ về trình độ chuyên môn, nghiệp vụ lý luận chính trị… (có xác nhận của cơ quan có thẩm quyền).
V. TỔ CHỨC THỰC HIỆN
1. Sở Nội vụ
Căn cứ hướng dẫn này phối hợp với Sở Tài chính và các cơ quan, đơn vị liên quan tham mưu Ủy ban nhân dân tỉnh quyết định quy hoạch chức vụ Kiểm soát viên các công ty TNHH một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ trên địa bàn tỉnh. Định kỳ tham mưu rà soát, bổ sung quy hoạch theo quy định.
2. Sở Tài chính và các cơ quan, đơn vị liên quan
Phối hợp với Sở Nội vụ trong công tác lựa chọn, giới thiệu nhân sự để thực hiện quy hoạch Kiểm soát viên các công ty TNHH một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ.
Trên đây là Hướng dẫn thực hiện quy hoạch chức vụ Kiểm soát viên các Công ty TNHH một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ. Các cơ quan, đơn vị tổ chức thực hiện./.
| TM. ỦY BAN NHÂN DÂN |