Chỉ thị 15/2005/CT-UBND về Tổng điều tra, khảo sát, đánh giá đội ngũ cán bộ, công chức hành chính nhà nước trên địa bàn tỉnh Điện Biên

CHỈ THỊ

VỀ VIỆC TỔNG ĐIỀU TRA, KHẢO SÁT, ĐÁNH GIÁ ĐỘI NGŨ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC HÀNH CHÍNH NHÀ NƯỚC TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH ĐIỆN BIÊN

Thực hiện Quyết định số 69/2003/QĐ-TTg ngày 29/4/2003 của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Chương trình xây dựng, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức Nhà nước giai đoạn I (2003-2005), ngày 11/10/2005 Bộ trưởng Bộ Nội vụ đã ban hành Quyết định số 3711/QĐ-BNV (CT4) về Kế hoạch tổ chức thực hiện Tổng điều tra, khảo sát, đánh giá đội ngũ cán bộ, công chức hành chính Nhà nước giai đoạn I (2003-2005).

Để triển khai thực hiện Kế hoạch Tổng điều tra cán bộ, công chức hành chính Nhà nước của Bộ Nội vụ trên địa bàn tỉnh đảm bảo chất lượng, tiết kiệm, đúng thời gian, UBND tỉnh yêu cầu các đơn vị thực hiện tốt những nội dung sau:

1. Sở Nội vụ

- Chịu trách nhiệm trước UBND tỉnh là đầu mối để phối hợp với các Sở, Ban, Ngành; UBND các huyện, thị xã, thành phố thuộc tỉnh để tổ chức triển khai kịp thời các nội dung có liên quan về công tác Tổng điều tra cán bộ, công chức Hành chính Nhà nước trên địa bàn tỉnh.

- Được phép thành lập Tổ Chuyên viên giúp việc nội bộ hoặc Liên ngành (nếu xét thấy cần thiết) để tổ chức triển khai các nội dung về công tác Tổng điều tra cán bộ, công chức Hành chính Nhà nước.

- phối hợp với Cục Thống kê tỉnh tổng hợp số liệu để báo cáo về Bộ Nội vụ theo quy định.

2. UBND các huyện, thị xã, thành phố; các Sở, Ban, Ngành tỉnh

- Giao trách nhiệm cho Phòng Nội vụ - Lao động TBXH (đối với cấp huyện), Phòng Tổ chức hoặc Văn phòng (nơi không có Phòng Tổ chức) là đầu mối chịu trách nhiệm để tham mưu triển khai Tổng điều tra cán bộ, công chức hành chính của đơn vị mình.

- Cử cán bộ có trách nhiệm tham gia tập huấn nội dung công tác Tổng điều tra theo yêu cầu của Sở Nội vụ.

- Quán triệt, phổ biến các nội dung có liên quan đến công tác Tổng điều tra tới cán bộ, công chức hành chính của các cơ quan chuyên môn thuộc huyện (thị xã, thành phố) và cán bộ chuyên trách, công chức cấp xã.

- Chỉ đạo các Phòng chuyên môn và UBND các xã, phường, thị trấn trong đơn vị nghiêm túc thực hiện các nội dung về Tổng điều tra và tạo điều kiện thuận lợi cho cán bộ tỉnh, huyện được trưng tập xuống để trực tiếp triển khai công tác Tổng điều tra tại cơ sở.

- Tổ chức thực hiện các yêu cầu của công tác Tổng điều tra và chịu trách nhiệm trước UBND tỉnh về thời gian tổng hợp báo cáo và tính chính xác của các thông tin, số liệu trong các mẫu biểu và phiếu kê khai của cán bộ, công chức đơn vị mình quản lý.

3. Cục Thống kê tỉnh

- Chỉ đạo Phòng Thống kê các huyện, thị xã, thành phố có trách nhiệm phối hợp với Phòng Nội vụ-LĐTBXH trong việc triển khai các nội dung về công tác Tổng điều tra cán bộ, công chức hành chính Nhà nước trên địa bàn.

- phối hợp với Sở Nội vụ (nếu có yêu cầu) trong việc tổng hợp báo cáo kết quả về Bộ Nội vụ theo tiến độ kế hoạch đã đề ra.

Do tính chất quan trọng và thời gian gấp rút của công tác Tổng điều tra cán bộ, công chức hành chính Nhà nước, UBND tỉnh yêu cầu Thủ trưởng các Sở, Ban, Ngành tỉnh; Chủ tịch UBND các huyện, thị xã, Thành phố nghiêm túc thực hiện nội dung của Chỉ thị này.