| BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
| Số 3533/LĐTBXH-LĐVL | Hà Nội, ngày 1 tháng 10 năm 2003
|
| Kính gửi: | Công đoàn Công ty DAEWOO HANEL |
Trả lời công văn số 06/CV-BCHCĐ ngày 16/9/2003 của quý cơ quan hỏi về việc ghi tại trích yếu, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:
Trường hợp quý cơ quan nêu, hợp đồng lao động giữa ông Nguyễn Văn A và công ty Daewoo Hanel chấm dứt hợp pháp theo quy định tại Khoản 3 Điều 36 của Bộ Luật Lao động. Vì vậy, công ty Daewoo Hanel có trách nhiệm trả trợ cấp thôi việc cho ông A đối với thời gian làm việc tại công ty theo quy định tại Khoản 1 Điểu 42 của Bộ Luật Lao động./.
|
| TL. BỘ TRƯỞNG BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI |
File gốc của Công văn số 3533/LĐTBXH-LĐVL ngày 1/10/2003 của Bộ Lao động, thương binh và Xã hội về việc chính sách đối với người lao động đang được cập nhật.
Công văn số 3533/LĐTBXH-LĐVL ngày 1/10/2003 của Bộ Lao động, thương binh và Xã hội về việc chính sách đối với người lao động
Tóm tắt
| Cơ quan ban hành | Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội |
| Số hiệu | 3533/LĐTBXH-LĐVL |
| Loại văn bản | Công văn |
| Người ký | Nguyễn Đại Đồng |
| Ngày ban hành | 2003-10-01 |
| Ngày hiệu lực | 2003-10-01 |
| Lĩnh vực | Văn hóa |
| Tình trạng | Còn hiệu lực |