| BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
| V/v đóng BHXH của người lao động | Hà Nội, ngày 26 tháng 11 năm 2004 |
Kính gửi: Công ty TNHH CHUTEX tỉnh Bình Dương
Theo quy định tại Tiết d Điểm 3 Điều 14 Nghị định số 44/2003/NĐ-CP ngày 9/5/2003 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về hợp đồng lao động thì thời gian thử việc được tính là thời gian thực hiện hợp đồng lao động. Do vậy, việc đóng bảo hiểm xã hội trong thời gian này được thực hiện như sau:
Điều 36 Điều lệ Bảo hiểm xã hội ban hành kèm theo Nghị định 12/CP ngày 26/1/1995 của Chính phủ.
Các khoản bảo hiểm xã hội này được quy định tại Điểm 2 Mục II Thông tư số 21/2003/TT-BLĐTBXH ngày 22/9/2003 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, gồm có: Bảo hiểm xã hội bằng 15% tiền lương, tiền công; bảo hiểm y tế bằng 2% tiền lương, tiền công theo hợp đồng lao động.
|
- Như trên; | TL. BỘ TRƯỞNG |
Từ khóa: Công văn 4119/LĐTBXH-BHXH, Công văn số 4119/LĐTBXH-BHXH, Công văn 4119/LĐTBXH-BHXH của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội, Công văn số 4119/LĐTBXH-BHXH của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội, Công văn 4119 LĐTBXH BHXH của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội, 4119/LĐTBXH-BHXH
File gốc của Công văn 4119/LĐTBXH-BHXH về đóng bảo hiểm xã hội của người lao động do Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội ban hành đang được cập nhật.
Công văn 4119/LĐTBXH-BHXH về đóng bảo hiểm xã hội của người lao động do Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội ban hành
Tóm tắt
| Cơ quan ban hành | Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội |
| Số hiệu | 4119/LĐTBXH-BHXH |
| Loại văn bản | Công văn |
| Người ký | Phạm Đỗ Nhật Tân |
| Ngày ban hành | 2004-11-26 |
| Ngày hiệu lực | 2004-11-26 |
| Lĩnh vực | Bảo hiểm |
| Tình trạng | Còn hiệu lực |