|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Mô tả công việc |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Chức danh |
Quản lý
hợp đồng |
Số nhân viên
trực tiếp |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Loại hình |
Toàn thời gian |
Số vị trí |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Báo cáo
tới |
|
Địa
điểm |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Yêu
cầu/Khả năng |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ● |
Tốt
nghiệp đại học ngành quản trị kinh doanh,
quan hệ công chúng hoặc ngành nghề liên quan |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ● |
Máy tính
văn phòng, có vốn từ phong phú và khả năng
tuyền đạt thông tin. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ● |
Hiểu
biết về giá và kỹ thuật định giá
để lập báo cáo tài chính |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
từ
những số liệu kỹ thuật |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ● |
10
năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí
tương đương |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Mục tiêu |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Kiểm soát quá trình chuẩn bị,
kiểm soát quá trình điều hành các thành phần
thương thảo và nhượng bộ hợp
đồng . |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Thực thi |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ● |
Nhận
dạng hoạt động khả thi và những vấn
đề có thể liên quan tới yêu cầu thương
thảo hợp đồng |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
&
hướng dẫn, điều hành giữa các bên. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ● |
tạo
dựng và chỉnh sửa yêu cầu dự thảo và
những văn bản có liên quan cần thiết cho |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
việc
phối hợp với yêu cầu pháp luật và tạo
sụ rõ ràng nhất quán giữa các thành phần. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ● |
Tổ
chức kiểm tra chi tiết của tất cả
bộ hợp đồng và những đăng ký liên quan
đẻ chắc chắn răng yêu |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
cầu
và dự thảo mang lại lợi ích tối đa cho
công ty. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ● |
Chuẩn
bị và xem xet hợp đồng dự thảo và
nhất trí để chắc chắn sự chính xác,
đồng nhất và |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
phù
hợp với yêu cầu pháp luật. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ● |
Lãnh
đạo xem xét hợp đồng dự thảo
với bộ phận quản lý luật pháp khi cần
thiết. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ● |
Phối
hợp kiểm định hoạt động của các
thành viên tham gia hợp đồng |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ● |
Kiểm
định hoá đơng đã được nộp
đúng số lượng và chính xác với yêu cầu
hợp đồng. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ● |
Chăm
sóc cẩn thận điều khoản hợp
đồng để chắc chắn dịch vụ
tốt nhất được phối hợp cùng với |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
các
điều khoản trong hợp đồng. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ● |
Xem xét
điều kiện và điều khoản của
từng điều khoản hợp đồng/nhất
trí; hướng đãn của từng hợp |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
đồng
có thế hợp pháp khi gia hạn hơp đồng. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ● |
Kiểm
soát quá trình kiểm kê của điều khoản hợp
đồng được thực hiện chính xác theo yêu
cầu |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
với
hợp đồng cần gia hạn và không cần gia
hạn theo thời gian biểu. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ● |
Chuẩn
bị nhất trí, ghi nhớ, tóm tắt và những
giấy tờ cần thiết liên quan với cấu trúc
phù hợp |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
và lên
kế hoạch theo tiến trình công việc. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ● |
Triển
khai và chuẩn bị tối ưu hoá quan hệ lao
động- kết nối liên hệ giữa các phòng ban. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ● |
Chắc
chắn rằng các đề xuất, yêu cầu cho
việc giải quyết khiếu nại được
đáp ứng hợp lý. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Liên hệ
nội bộ / ngoại giao |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ● |
Liên
hệ với quản lý vùng, quản lý dự án và một
số phòng ban |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ● |
Ngoại
giao với khách hàng / Nhà tư vấn / Nhà cung cấp / cán
bộ quản lý nhà nước |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Yêu cầu
đặc biệt và kỹ năng |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ● |
Có khả năng tính toán hình thức và số
lượng khuyến mại, lãi suất, chiết
khấu, xác suất, |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
%, ... |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ● |
Có khả năng nhận định sửa
chứa và chỉnh sửa hợp đồng |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Người
lao động |
Chấp nhận bởi |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Tôi đã đọc và hiểu bản mô tả
công việc của tôi |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
Tên (chữ in) & Ký |
|
Date |
|
|
Ký |
|
Date |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|